企业人力资源管理师二级论文
问：深圳人力资源管理师二级论文要怎么写及注意事项
- 答：2012年下半年二级人力资源的具体时间和考试方式还没有出正式的通知，你可以参考一下2012年上半年的考试形式，上半年的形式如下：
1、在二级人力资源管理师考试成绩出来后，由考试中心安排和通知慎晌具体的考试时间和论文题册孝册目
2、2012年5月二级人力资源管理师的论文题目有：
论文题一：企业劳动定员方法探讨
论文题二：校园 行为分析
论文题三：浅析中小企业培训资源开发
论文题四：剖析行为导向型的绩效考评方法
论文题五：某单位员工福利方案设计
论文题六：用人单位内部劳动规则在劳动争议中面临的问题及对策
论文题七：试论头脑风暴法在人力资源管理中的广泛应用
论文题州宏八：浅谈小微企业的人力资源管理
3、在要求的时间内，将论文提交到考试中心。
4、提交论文的格式也是有规定的：
5、论文写作通过后，会安排论文书面答辩时间。采用书面闭卷考核形式进行，考生不能携带任何参考资料进入考场。
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问：企业人力资源管理师二级在论文答辩过程中应该注意什么问题
- 答：可以帮你做誉轮个框架。论文应能表明作者确已在本门学科上掌握了坚实宽广的基础理论和系统深入的专门知识，并具有独立从事科学研究工作的能力弊搏，在科学或专门技术上做出了创造庆卜信性的成果。
问：人力资源管理师二级考试论文需要多少字？
- 答：一般3000到5000字左右吧 您可老桐以到当地职业侍蔽坦鉴定资格考试中心网站上查询一下相关文件的 上面都有并绝要求的
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